第7章健全晋升机制：设计双重晋升通道

书名：国有企业人力资源管理实务
作者名：胡八一
本章字数：17612字
更新时间：2016-01-06 15:45:51

革新企业人才任用机制

革新企业人才任用机制

国企竞聘上岗的冷思考

给知识型员工晋升的机会

为员工设计职业发展通道

制定国企人员退出机制

国有...

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