这两天在读这本书，想不到有些章节写的颇为震撼，蛮有启发性。比如我这段时间总是不想上班，总是想着DNV的种种不好，我其实是在逃避，我想躲起来，把自己没那么胜任工作的事实藏起来不被别人发现。以前我大部分时间都是工作热情十足的，加班也乐在其中，课后学习更是成为爱好，大概因为找到了成就感，在那个过程充分得到了心理的满足，觉得自己是一个很有能力的人，对下一步的走向信心十足。
而现在是失控的，对于完成目前的工作没有把握，感觉自己的能力没有用武之地，甚至开始怀疑自己的能力是不是不够，是不是在时机没有成熟的时候过早离开了必维。其实我的跳槽算是一步险棋，用这本书来解释是拥有了改变自己的勇气。如果我的勇气再多一点，我应该更坚定这个选择，努力变得更强，去接住这个重任。
今天得知王影不仅是中大的MBA，还考过了心理咨询师，人力资源师，差一点考过了建筑师。我身边是围绕着这样一些脑力超群的学霸的，包括主动离职的蔡平都是聪明过人的，在状态好的时候我十分满意这样的环境，庆幸被聪明人围绕，自己离进步不远了。但是失去自信的时刻，会感到压力更大，觉得被卷的很难受。我此刻需要的大概是能量管理吧，保持自己的能量，让热情不被熄灭，持续学习和提升，让自己尽可能的向DNV的高要求靠拢。每个人能进来这个地方必然有她的原因，我的综合素质和像少年一样的活力，积极向上的劲头就是我的核心竞争力，我要尽快复原。这里的销售虽然很难做，但是还是有人能做的很好，比如Jane，比如Ketty和Hobby，我要多向她们学习，努力缩小差距。曾经在必维也没有做到最牛的那个梯队，没做到管理层掌握核心资源，也没做到倍受重视的销冠，甚至不是团队里业绩最好的人，我总是有自己的标准，比如签单客户的含金量，自主开发的比例，自己真正的销售能力，总之自我感觉很良好。现在到了真正考验开发的时候了，想想声学的技巧，越挑战高音越要放松肌肉，打开通道，不要被困难吓倒，只想着逃避不是办法，还是想办法面对，正面迎击。